24 Administrationsutbildningar Degree Programs in Zambia

Under detta program kommer studenterna att kunna studera grundläggande principer för affärsprocesser och koncept med inriktning på marknadsföring. De kommer att få djup kunskap om lednings- och administrationsförfaranden för att framgångsrikt fungera i chefspositioner. Programmet gör det möjligt för eleverna att effektivt utrustas med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat när de arbetar i ledande befattningar.

ESAMI och Swiss School of Management (SSM) tar tillsammans ett 3-årigt internationellt ackrediterat Doctor of Business Administration (DBA)-program till östra och södra Afrika. Programmet är baserat på blandat lärande och studenter kan gå med i programmet när som helst. Kurserna kommer att göras med hjälp av SSM:s e-lärande plattform med ESAMI och SSM campus tillgängliga som studiecenter. Fyra dagars online-workshops och frekventa webbseminarier om utvalda ämnen kommer att erbjudas under programmet. Kandidater som är inskrivna 2020 kommer att få ett partiellt stipendium.

Detta masterprogram överensstämmer med Zambias nuvarande nationella strategiska fokus på gradvis utveckling av högre utbildning. Med utgångspunkt i Zambias utbildning för alla 2015 National Review och i enlighet med Unicaf Universitets principer, är magisterexamen. i chefspsykologi kommer att bidra till att bredda tillgången och deltagandet till relevant utbildning av hög kvalitet, med effektivitet och effektivitet hos moderna utbildningssystem. Chefspsykologi har en avgörande roll när det gäller att reagera på olika tidens imperativ som påverkar mänsklighetens allmänna välfärd med olika nyanser av komplexitet. Civilingenjör i chefspsykologi syftar till att utrusta eleverna med en förmåga att använda färdigheter och förståelse i en rad viktiga och samtida frågor kring psykologiska principer och forskning som tillämpas på affärsmiljöer, genom tekniker för kritisk analys, reflektion och utvärdering, i enlighet med den uttalade långsiktiga utbildningen mål i Zambia, som fokuserar på utvecklingen av enskilda elever på ett holistiskt sätt som tillgodoser deras kognitiva utvecklingsbehov, affektiva och psykomotoriska färdigheter. Lika viktigt är dessutom tydlighet i tankarna, kunskap om möjligheten och gränserna för psykologins tillämpning i arbetsmiljöer, förmågan att utforska frågor och presentera positioner på ett strukturerat och metodiskt sätt samt förmågan att känna igen och ta emot insikter från en mängd olika källor. Med andra ord gör det meningsfulla förvärvet av relevanta färdigheter och kunskaper det möjligt för elever att möta utmaningar och leva individuella fruktbara liv, samtidigt som de ger dem möjlighet att bidra till en hållbar utveckling av sin närmiljö.

Doctor of Business Administration (DBA) -programmet är utformat för nuvarande och framväxande ledare som vill driva systemförändringar i sin organisation. Dessa ledare inkluderar personer som för närvarande innehar eller söker chefspositioner i professionella organisationer. Kursen gör det möjligt för studenterna att bli effektivt utrustade med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat när de arbetar i ledande befattningar. Varje doktorand måste ta ett antal onlinemoduler och även slutföra en avhandling. Studenter måste försvara sin avhandling i en "viva voce" (muntlig) tentamen som kan slutföras online. Viva-voce-undersökningen är en intensiv och utmanande upplevelse, men vi erbjuder relevant vägledning och stöd för att hjälpa våra forskarstuderande att förbereda sig för denna viktiga milstolpe.

Under denna kurs kommer studenterna att kunna studera grundläggande principer för affärsprocesser och koncept. De kommer att få djup kunskap om lednings- och administrationsförfaranden för att framgångsrikt fungera i chefspositioner. Kursen gör det möjligt för studenterna att bli effektivt utrustade med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat när de arbetar i ledande befattningar.

Under denna kurs kommer studenterna att kunna studera grundläggande principer för affärsprocesser och koncept. De kommer att få djup kunskap om lednings- och administrationsförfaranden för att framgångsrikt fungera i chefspositioner. Kursen gör det möjligt för studenterna att bli effektivt utrustade med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat när de arbetar i ledande befattningar.

The evening MBA program is specifically designed for managers from the public, NGO, and private sectors. Such executives will have full-time job responsibilities and cannot afford to attend an advanced management education on a full time basis.

Under denna kurs kommer studenterna att kunna studera grundläggande principer för affärsprocesser och koncept. De kommer att få djupgående kunskaper om lednings- och administrationsprocedurer för att framgångsrikt fungera i chefspositioner. Kursen kommer att göra det möjligt för studenterna att effektivt utrustas med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat i ledande befattningar.

Under denna kurs kommer studenterna att kunna studera grundläggande principer inom olje- och gassektorn och förvärva betydande färdigheter och kunskaper för att bli framgångsrika chefer inom olje- och gassektorn samt driva nyckelroller inom branschen.\nKursen kommer att göra det möjligt för studenter att bli effektivt utrustade med alla nödvändiga färdigheter och kunskaper för att avancera i internationella organisationer och uppnå positiva resultat när de verkar i ledande befattningar.

MBA Human Resource Management - ZM-programmet är utformat med en tydlig uppsättning mål. Det syftar till att forma studenter till skickliga ledare och chefer genom att vårda deras ledarskapsförmåga och ingjuta en djupgående förståelse för kärnverksamhetens principer.

This programme aims to develop students’ appreciation of the effectiveness of Human Resources roles and functions within the organizational operations and prepare students to become ethically informed future Human Resource Managers, able to adjust to the changing needs and trends of the modern workspace, its challenges and employee diversity.