Saïd Business School, University of Oxford

Oxford Executive Leadership Program

Är det här programmet för dig?

Detta program är designat för ledare och chefer på alla nivåer som vill vidareutveckla sina färdigheter för att övervinna utmaningar och bli en drivkraft för förändring i sin organisation. Innehållet skulle stödja företagsledare som vill förbättra sina ledarskapsförmåga, upptäcka eller förfina sitt ledarskapssyfte och göra ett inflytande inom sin verksamhet. Det skulle också vara till hjälp för de i högre och mellanledande ledningar som förbereder sig för att gå in i en verkställande ledningsroll, såväl som blivande ledare som vill få förtroendet att ta steget upp.

Du går bort med:

• Verktyg och ramverk för att förfina ditt personliga ledarskapssyfte, i linje med din organisations syfte.
• Färdigheter att möta utmaningar på arbetsplatsen, som att föra svåra samtal, leda team och hantera komplexitet.
• Ledarskapsstrategier för att driva organisatorisk förändring och förbereda sig för framtiden, samtidigt som teamets prestation bibehålls.
• Tillgång till ett globalt nätverk av globala ledare, samt till den officiella alumnigruppen för Oxford Executive Education på LinkedIn.*

*Detta är en officiell alumnigrupp Saïd Business School, University of Oxford för online- och executive-program. Om du inte lyckas slutföra programmet kommer åtkomsten till gruppen att återkallas.

Under programmets gång kommer du att arbeta dig igenom följande moduler

• Modul 1: Effektivt ledarskap: Att leda för hög prestation
  Reflektera över sambandet mellan effektivt ledarskap och prestation i organisationer.
• Modul 2: Ledarens jobb: Att visualisera och engagera
  Lär dig om vision och engagemang som två kärnaktiviteter för ledare.
• Modul 3: Ledarens jobb: Att välja och skapa kontakt
  Lär dig om beslutsfattande och kontakt som två kärnaktiviteter för ledare.
• Modul 4: Att leda med makt och inflytande
  Utforska betydelsen av makt och inflytande inom ledarskap.
• Modul 5: Att leda team för effektiv prestation
  Utforska funktionerna och dynamiken i högpresterande ledarskap.
• Modul 6: Strategier och modeller för att leda förändring
  Tänk på ledarens roll i att driva förändring.
• Modul 7: Bemästra komplexitet och mångfald
  Utforska strategier för att hantera den komplexitet som är inneboende i ledarskap.
• Modul 8: Reflektera över ditt syfte som ledare
  Skapa överensstämmelse mellan ditt personliga syfte och din organisations syfte.

Observera att modultitlar och deras innehåll kan ändras under programutvecklingen.

Får jag tid?

GetSmarter's inlärningsmodell är utformad för att hjälpa dig som arbetande professionell att förbättra dina färdigheter utan att kompromissa med arbets- och familjeansvar. Programarbetet är uppdelat i veckans, hanterbara moduler, med stegvisa tidsfrister, utformade för att hjälpa dig att jämföra dig under programmets längd, och låta dig arbeta flexibel när det passar dig bäst.

I början av varje vecka kommer du att presenteras med alla föreläsningar, anteckningar och uppgifter som krävs för att slutföra. När du är registrerad tilldelas du en personlig Success Manager. Du har tillgång till din Success Manager, som hjälper dig att sätta mål och spåra viktiga milstolpar, hantera din tid och fälta alla administrativa förfrågningar du kan ha.

Vad är online campus?

Online Campus (OLC) kommer att vara ditt virtuella klassrum under hela ditt program. Genom sitt användarvänliga gränssnitt har du tillgång till ett mångfald olika programinnehållsformat, inklusive interaktiva videoföreläsningar, modulanteckningar, övningsfrågor, Prezis, uppdragsbroschyrer och ytterligare webbresurser.

På onlinecampus kan du också ställa frågor och interagera med dina medstudenter och huvudhandledare genom diskussionsforum för OLC. Om du upplever tekniska problem eller behöver råd från din personliga Success Manager kan du använda OLC för att komma i kontakt.