Instituto Superior De Estudios Psicológicos ISEP
Master i neuromanagement: Neurovetenskap tillämpad på ledarskap och organisatoriskt välbefinnande
- Madrid, Spanien
- Online Spain
Master
VARAKTIGHET
2 år
SPRÅK
Spanska
TEMPO
Heltid
ANSÖKNINGSTIDEN
TIDIGASTE STARTDATUM
Oct 2026
STUDIEAVGIFTER
STUDIEFORMAT
Distansutbildning, På Campus
Det erbjuder banbrytande utbildning som integrerar neurovetenskap med affärsstrategi och tillhandahåller avancerade verktyg för att leda människor, hantera talanger och omvandla organisationer ur ett vetenskapligt, mänskligt och mycket konkurrenskraftigt perspektiv.
"Framtidens mest konkurrenskraftiga organisationer kommer att vara de som förstår hur hjärnorna hos de människor som utgör dem fungerar."
Masterprogrammet kombinerar kunskap om neuroledarskap, neurokommunikation, neurotalang, företags välbefinnande, organisationsomvandling och affärsstrategi, och utbildar yrkesverksamma som är förberedda att leda högpresterande team och bygga smartare, mer innovativa och hållbara organisationer.
Dessutom omfattar det nya och starkt differentierade områden som neuroarkitektur, neuromarknadsföring, neuroförhandling och intelligenta organisationer, och positionerar sig som ett av de mest innovativa programmen inom neurovetenskap tillämpat på affärsmiljön.
Utexaminerade inom psykologi, neuropsykologi, företagsekonomi, HR och talanghantering. Även chefer och direktörer, mellanchefer samt konsulter och rådgivare inom affärsutveckling.
Efter avslutat program kommer studenten att kunna:
- Att kritiskt analysera de neuropsykologiska processer som ligger bakom
talang och professionell prestation. - Utforma och implementera program för organisatorisk transformation
baserat på neuromanagement. - Kartläggning och utvärdering av talanger med hjälp av neurovetenskapliga verktyg
tillämpad, utforma program för att förbättra kognitiva kartor
fokuserade på utveckling av neurotalang. - Implementera strategier för emotionell intelligens för stressförebyggande och optimering av arbetsmiljön.
- Leda förhandlings- och konfliktlösningsprocesser genom kunskap om fördomar och hjärnprocesser.
- Främja innovation och lärande i företaget genom gamification och smarta organisationsverktyg.
- Att utforma transgenerationella program i samband med att skapa hälsosamma neuro-bio-psyko-rutiner i organisatoriska sammanhang.
Masterprogrammet i neuromanagement öppnar upp möjligheter inom viktiga områden inom ledarskap och organisatorisk transformation:
- Ledning och högre ledning.
- HR och talanghantering
- Förvaltning.
- Chef för talang och välbefinnande.
- Organisationskonsultation och affärstransformation.
- Coachning och ledarskap för chefer.
- Företags välbefinnandehantering.
- Organisationsutveckling.
- Konsultverksamhet inom neuromarketing och kundupplevelse.
- Entreprenörskap och strategisk ledning.
Block 1: Neurovetenskap: Mänskligt beteende och
Organisatoriskt ledarskap
- Modul 1: Hjärnan och kognitiva processer: påverkan på beteende
organisatorisk. - Modul 2: Neuroledarskap: Biologiska grunder för inflytande och välbefinnande.
- Modul 3: Neurovetenskap om beslutsfattande och exekutiva funktioner.
- Modul 4: Neurovetenskap och coaching: ledaren som coach.
Block 2: Talanghantering och teamsammanhållning
- Modul 5: Talangbedömning och kartläggning.
- Modul 6: Talenthantering: Professionell cykel och team
Generationellt. - Modul 7: Verktyg för coachning av chefer och teamledare.
Block 3: Kultur av välbefinnande och transformation
Organisatorisk
- Modul 8: Neurokommunikation och mänskliga nätverk.
- Modul 9: Stressförebyggande. Utformning av heltäckande hälsoprogram.
- Modul 10: Emotionell intelligens, arbetsklimat och välbefinnandekultur
- Modul 11: Organisationstransformation och förändringsledning.
Block 4: Affärsstrategi och marknadsledning
- Modul 12: Neuromanagement och affärsstrategier.
- Modul 13: Neuromarknadsföring: Extern förvärv och lojalitetsstrategier
inre. - Modul 14: Neuroförhandling och konfliktlösning.
Block 5: Praktiska verktyg: DNA:t hos
medveten organisation.
- Modul 15: Neuroetik, neuroarkitektur och arbetsmiljöer
Hälsosam. - Modul 16: Verktyg för intelligenta organisationer: lärande,
gamifiering och innovation.
Block 6: Övergripande praktikprojekt.
- Modul 17: Praktik (150 timmar).
Block 7: Slutligt masterprojekt.
- Modul 18: Masterexamensarbete (TFM).